どうも、山田店長（@yamada_tencho）です。
退職代行サービスには3万円くらいで安く利用出来るところもあるけど、何かあると不安だから少し高くても弁護士法律事務所にお願いした方がいいのかな？
退職代行サービスの利用を検討していて、そう思った事はないですか？
また、以下のような不安をお持ちではないですか？
・退職代行を弁護士に依頼したいのでおすすめの弁護士を教えてほしい
・少々費用が高くても確実に辞めたい
もしそんな悩みをお持ちでしたら、この記事を最後までお読みいただければ解決出来ると思います。
この記事では、
いつまでもブラック企業で不安とストレスを抱え、体力を消耗しながら人生を浪費するのは今日で終わりにしませんか？
退職代行サービスとは？
退職代行サービスとは？
すでにご存知だとは思われますが・・・
退職代行業者とは、あなたの代わりに会社側にあなたの退職意志を伝えてくれる業者の事です。
対象は以下のような方です。
・長時間の残業が耐えられない
・自分から上司に言いにくい
・辞めたくても辞めさせてもらえない
・ハラスメントに耐えられない
・忙しくて辞めるのが申し訳ない
・自分が辞めると残った人に迷惑が掛かる
最近は、↑のようなお悩みをお持ちの人が、退職代行サービスを利用して会社を辞めています。
たしかに、辞めたくても辞められずに、長くブラック企業で働いている・・・なんて話も聞きます。
退職代行という、自分ではなかなか言いにくい退職の意志を代行して伝えてくれるサービスを利用して、本当に自分がやりたかった仕事を探す、というのが最近のひとつの形となっているようです。
退職代行サービスを利用するメリットとは？
では、具体的に退職代行サービスを利用するメリットをおさらいしておきましょう。
2・即日退職も可能
3・会社に行かず誰にも会わずに退職出来る
4・精神的な苦痛・悩みから解放される
今すぐに退職したい人にはこれ以上ないメリットですよね？
本来であれば、自分自身で退職の意思を伝えないといけないところですが、退職代行サービスを使えば代わりに全部やってくれます。
いわゆるバックレなんていうのは社会人として失格だとは思いますが、こういった退職代行サービスを利用して自分の意志を伝える分には一定の配慮を会社側も感じてくれるのではないでしょうか？
弁護士事務所に退職代行をおすすめする理由
弁護士事務所に退職代行をおすすめする理由
上記の様に、一般的な退職代行サービスを利用すれば退職できるのだから、わざわざ弁護士に頼まなくてもいいんじゃないの？
と、思われるでしょうが、個人的には弁護士事務所による退職代行サービスをおすすめします。
その理由は以下の通りです。
退職代行サービスのトラブルが増えてきた
メディアの影響もあり、退職代行サービスを利用する人はここ最近増加しています。
利用者増加に伴って退職代行業者も増えているのですが、民間業者の退職代行による退職後のトラブルも否定できません。
会社側から損害賠償請求を起こされる可能性もゼロではないので、退職代行を依頼する業者選びは非常に重要だと言えます。
もしも退職後にトラブルになってしまった場合、弁護士以外は対応できないですからね。
通常の退職代行サービスは交渉が出来ない
退職代行サービスに弁護士事務所をおすすめする最大の理由は、弁護士以外は会社と「交渉」出来ないからなんです。
弁護士以外は報酬目的で交渉事を行う事が出来ません。
もしそれをしてしまうと非弁行為となり、法律違反となります。
どういう事かと言うと、一般の退職代行業者はあくまでもあなたの退職の意思を会社側に「伝えてくれる」だけ、です。
例えば、多くの残業をしていてその残業代を請求したい場合、一般的な退職代行サービスでは請求する事が出来ません。
ですが、弁護士であればその残業代を合法的に請求する事が出来ますし、有給休暇の消化方法等についても交渉していただけます。
そう言った意味でも、一般的な退職代行業者よりも費用がかかったとしても、弁護士事務所に依頼する事をおすすめします。
詳細をすぐに知りたい方は、弁護士による退職代行サービスをご覧ください。
退職後会社とトラブルになる可能性がある場合
これは2パターンあります。
1つ目は、あなたが会社の中で影響力のある人間の場合です。
分かりやすく言うと、あなたが会社の役員クラスの場合です。
確かにそんな人が突然会社からいなくなると、会社側としても損害を被る事になりかねませんので、法的手段に出てくる事も考えられます。
2つ目は、相手がブラック企業の場合です。
ブラック企業の場合、退職後になんらかのトラブルになる事が容易に想像されます。
・有給休暇を使わせてもらえない
・何がしかの嫌がらせを受ける
これ以外にもブラック企業であれば、顧問弁護士がいて法的手段で対抗してくる事も考えられなくはないです。
そう考えると、退職代行は弁護士に任せた方が安心ですね。
弁護士による退職代行サービスのおすすめはどこ？
弁護士による退職代行サービスのおすすめはどこ？
私がおすすめするのは、汐留パートナーズ法律事務所です。
| 名 称 | 弁護士法人 汐留パートナーズ法律事務所 |
| 弁護士 | 佐藤 秀樹 |
| 所属弁護士会 | 第一東京弁護士会所属 |
| 住 所 | 〒104-0061 東京都中央区銀座7-13-8 第二丸高ビル4階 |
| 電話番号 | 0120-977-727 |
～汐留パートナーズ法律事務所様HPより抜粋～
私ども「汐留パートナーズ法律事務所」は、企業法務から個人事件まで、豊富な経験と法律知識を駆使して、法律に関するあらゆるサポートをしております。当事務所は、法人のお客様、個人のお客様を問わず、すべてのお客様と共に悩み、プロフェッショナルとしての解決策を『早く』『的確』に打ち出してまいります。
また、一般的に弁護士が苦手としている税務・労務につきましても、当事務所に併設している「汐留パートナーズ税理士法人」「汐留社会保険労務士事務所」「汐留行政書士事務所」との提携により、万全のサポート体制を整えております。
私どもは、弁護士業界特有の『固い』『重い』というイメージを払拭したいと考え、サービス業を手本にしたスタンスや行動を心がけております。ぜひお気軽にご相談下さい。
ちなみに、法律事務所といっても怪しくないの？と思われた方は、「弁護士 佐藤秀樹」さんの名前で検索してみてください。
ちゃんと弁護士会に登録されているのが確認出来るかと思います。
こういった信頼というのは、やはり弁護士なので当然なのかもしれませんが、失敗が許されないと考えるとより安心・確実な方がいいですよね？
ですので、私はこちらの汐留パートナーズ法律事務所をおすすめするのですが、実はもうひとつおすすめする理由があるんです。
それが↓です。
弁護士による退職代行の価格や費用は？
弁護士による退職代行の価格や費用は？
弁護士に退職代行依頼するのだからそれなりに費用はかかるだろうなぁ、というのは想像できるかと思います。
市場の相場ですと、一般的な退職代行サービス業者は3万円です。
業界的にほぼ横並びです。
正直サービス内容についても、あくまでも会社側に退職の意思を伝えるという事のみですので、それほど差はないかと思います。
では、弁護士事務所に退職代行を依頼するといくらくらい必要となるのでしょうか？
別途弁護士費用がかかったりしないのか？
気になりますよね？
詳細は↓です。
| 相談料 | 無 料 |
| 着手金 | 54,000円(税込) |
| オプション費 | ※未払給料・残業代・退職金 等の請求に関して着手金無料 |
| 成功報酬 | 経済的利益の25% |
| 実 費 | 郵送料など |
最大のポイントは、弁護士に依頼するにも関わらず、相談料が無料だという事です。
実際に弁護士を利用された事がある人はご存知だと思いますが、普通は弁護士に相談するだけでも数万円の費用が必要になる事があります。
それを無料で出来るという事が何よりも驚きです！
次に実際にかかる最低限の費用である着手金が54,000円(税込)。
これも一般的な法律案件から考えると破格だといわざるを得ません。
しかも、オプション費等の余計な費用はかかりません。
辞めるだけならこれ以上は必要ありません。
退職代行だけでなく、残業代や退職金の交渉をしてもらって、いくらか手に入れば成功報酬が必要にはなります。
ただし、この交渉については弁護士にしか出来ませんので、成功報酬の25％も納得ですね。
そう考えると、実質負担の着手金54,000円(税込）は安いと言っていいかと思います。
恐らく、同業の弁護士事務所の人からすると、そんな破格な値段でやらくてもいいのに・・・と思っているんではないでしょうか。
残業代の請求や有給が余っている場合は↓
＞＞弁護士退職代行（汐留パートナーズ）
退職代行サービスを使って訴えられないか？
退職代行サービスを使って訴えられないか？
退職代行サービスを利用する上で最も不安になるのが、
という事だと思います。
ブラック企業であれば脅し文句として訴訟賠償を伝えてくるケースもあるかもしれません。
しかし、裁判の費用面や時間的コストを考えると会社側にメリットがあまりないのも事実ですので実際にはあまりないそうです。
ちなみに会社側は、従業員が突然会社を辞めたからといって損害賠償請求等請求する事は出来ません。
なぜなら以下のような法律があるからです。
【労働基準法第１６条】（賠償予定の禁止）
使用者は労働契約の不履行について違約金を定め
または損害賠償額を予定する契約をしてはならない。
仮に相手がブラック企業で何かを言ってきたとしても、弁護士による退職代行をお願いしているので、弁護士さんの方で全て対応していただけます。
もう精神的苦痛を感じる必要はありません。
退職代行は弁護士さんに合法的な方法でお願いしましょう。
退職手続き中にあなたがやる事は、あなたの未来のための次の就職先を探す事だけです。
転職するなら
年収600万円以上の人に支持される転職サイト
⇒ビズリーチ
弁護士に頼らない退職代行サービスのおすすめは？
弁護士に頼らない退職代行サービスのおすすめは？
退職の意思を伝えて法的な訴訟等に繋がる可能性がゼロではないですが、それでも弁護士に頼らずに一般的な退職代行サービスを利用されるならどこがおすすめか・・・
もしそう聞かれたらどう答えるかというと、
正直どこでもほぼ一緒です。
なぜなら、一般的な退職代行は会社側にあなたの意志を伝える事しか出来ません。
会社側と合法的に交渉できるのは弁護士だけです。
もし非合法的に交渉すると非弁行為となってしまいますので、一般的な退職代行ではそれはしないでしょう。
ただ、そういった会社側とのトラブルの心配がないのであれば、普通の退職代行サービスを利用されてもいいと思います。
サービス内容はどこも一緒ですし、料金についても3万円が相場です。
ですので、どこを選んでも問題ないかと思います。
どこもやる事は同じなので、サービスの質に差はないかと思います。
一般的な退職代行サービスのおすすめは↓
今すぐ退職したい人は↓
＞＞退職代行サービスSARABA（サラバ）の無料相談はコチラ
まとめ
退職代行を利用したいけど、普通の退職代行だとなんだか不安・・・。
もしそう思っているようでしたら、弁護士事務所に退職代行を依頼する事をおすすめします。
あなたに変わって会社側と交渉をしてくれて、合法的に退職させてくれます。
退職後の離職票や源泉徴収票の請求、有給消化の交渉等もすべてお任せできます。
費用だけは普通の退職代行よりも必要ですが、その安心感はお金では買えない価値が十分にあるはずです。
あなたの思い描いていた未来は、もっと明るい未来のはずです。
ちょっとだけ、ほんのちょっとだけ勇気を振り絞って一歩を踏み出してみてください。
そうすればきっと、今よりももっと輝けるあなたに出会えるに違いありません。
新しい一歩を踏み出すなら↓
＞＞弁護士退職代行（汐留パートナーズ）
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