どうも、山田店長（@yamada_tencho）です。
店長を好きになってしまったんだけど、店長にとって自分は恋愛対象になるかどうか知る良い方法はないかしら？
こういった事に不安を持っている方のために、現役店長の自分から少しアドバイスをさせていただきたいと思います。
アルバイトが店長にとって恋愛対象になるかどうかと聞かれれば、答えは「YES」です。
ただし、当然相手次第で「NO」の場合もあります。
ここでは
・どんなアルバイトが店長の恋愛対象になるか
・店長の気を引く方法
最後の「店長の気を引く方法」は、実際、現役店長の自分もこれをされるとちょっと気になっちゃうなぁ、と思う内容ですので、試す価値ありですよ。
アルバイトが店長の恋愛対象になるかどうか不安
アルバイトが店長の恋愛対象になるかどうか不安
一番気になるところは、実際店長から見てアルバイトは恋愛対象となるかどうか、だと思うのですが、答えとしては「恋愛対象になります」。
なぜなら、私が職場恋愛の末にアルバイトと結婚したからです。
詳しくは、店長の私がシングルマザーのアルバイトと結婚した話を参考にしてみてください。
結構赤裸々に書いていますので、参考になるかと思いますよ。
ただ、みんなが皆私のように結婚まで至るかと言えば、当然そうではないと思います。
店長の出世に響くのでは？
もし、アルバイトと付き合っているのが会社にバレたら、店長の出世に響くのではないか？
そう思う気持ちはすごく分かります。
相手を思うが故に、自分が重荷になるのは避けたいですからね。
ただ、これについては、相手の店長次第な所が大きいのでなんともですが、社風による所も大きいです。
社風として、社内恋愛について理解がある職場環境であれば問題ないと思うのですが、一般的には、同じ職場内で上司と部下が恋愛関係である事がバレると、どうしてもネガティブな噂が広がってしまう事が多いというのも事実です。
ですので、もし、告白して付き合う事になったとしても、近い将来的には職場を変える、という事は考えた方がいいと思います。
あなたと、店長が交際している、というのが店長の上長に伝われば、その店長を異動させる、という選択肢も出てくるからです。
会社としては、職場の健全な運営を保っていくために店長の存在が支障をきたすのであればやむを得ない、という事にもなりかねません。
周りが理解者ばかりだとは限りません。
そう考えると、店長の今後の出世に響くかどうかと聞かれたら、その可能性はゼロではない、という答えになります。
ちなみに、私の会社でも社内恋愛で結婚した人も多いですが、失敗して降格したりした人もいます。
要はやり方次第なのですが、こればっかりは相手あっての事なので、どうにも難しいものです。
告白してフラれたら、正直アルバイトを辞めてしまえば、自分の気持ちの整理も出来ますし、店長と気まずい雰囲気で働き続ける事もありません。
でも、告白して付き合う事になったらなったで、また越えなければいけない壁があるのも事実です。
これについては、以下の記事も参考になるかと思うので、一度目を通してみてください。
参考記事
⇒店長を好きになってしまった時の対処法（女性編）
店長の恋愛対象になるのはどんなタイプ？
店長の恋愛対象になるのはどんなタイプ？
正直恋愛対象になるかどうかは人それぞれだと思うのですが、一般的に店長目線で見るとこうだろうなぁという意見を述べさせていただきます。
学生アルバイトは恋愛対象になるか？
なります。
ただし、条件があります。
これが出来ていないと恋愛対象にはなりません。
学生と店長の恋愛というと、世間にはあまりいい風に聞こえないかもしれませんが、自分は全然ありだと思います。
ただし、恋愛が1番になったり仕事が1番になってはいけません。
学生の本業は、学業です。
それが出来てはじめてアルバイト学生であっても恋愛対象になります。
本業をおろそかにする人は、そもそも異性として魅力は感じません。
世間の目を気にする前に、それよりも学業に励んでる姿を店長に見せる方が、よっぽどアピールポイントは高いと思います。
高校生アルバイトは恋愛対象になるか？
学生アルバイトは恋愛対象になると言いましたが、高校生アルバイトはどうでしょうか？
誤解を恐れずに言いますが、基本的にはありです。
法的には、女性であれば高校生でも結婚は出来ます。
ただし、条件が付きます。
もし、店長が高校生と付き合うとなると、その噂は瞬く間に街中に広まるかもしれない。
という所まで考えてください。
店長が高校生のアルバイトに手を出した、こんなおいしい話はありません。
人は噂話が大好きです。
ですので、こういった話はすぐに広がってしまいます。
恐らくベストなのは、もし高校生が店長を好きになったら、アルバイトしている間は直接店長に伝えるのは控えましょう。
高校を卒業してからその気持ちを伝えるのであれば、店長としても答えやすいと思います。
それでもどうしても今すぐ店長に自分の気持ちを伝えたい、と思うのであれば、ひとつだけ条件です。
うまくいっても、フラれたとしても、その職場を辞める覚悟で気持ちを伝えてください。
結果がどうあれ、社会通念上、店長と高校生のアルバイトの交際というのは、どうしてもネガティブに捉えられかねません。
もし、そんな話が店長の上長の耳に入れば、店長の異動は避けられないでしょう。
普通の会社だったらそうするはずです。
年齢差が離れていてもアルバイトは恋愛対象になるか？
個人的な見解も含みますが、全然ありです。
年の差が上でも下でも、恋愛に年齢制限はありません。
好きになった相手がたまたま年上だった、年下だったというだけで、10歳だろうが20歳だろうが、いくつ歳が違うからというのは恋愛対象外になる理由にはなりません。
ただし、当人はそうであっても、周りは年の差カップルについてはいろいろ噂するとは思います。
そんな事は気にしない、というのであれば年齢差は気にしなくても大丈夫です。
既婚者は恋愛対象になるか？
基本的にはなりません。
だって、既婚者ですからね。
一般的に既婚者との恋愛は、NGです。
ですが・・・
私自身、現役店長の私が実際に既婚の主婦アルバイトと不倫関係になった結果・・・でも記事にしているように、ある意味経験者なので一概に否定ばかりはしません。
ただ、その先には相当な困難が待っている、という事も忘れてはいけません。
いわゆる、不倫やら浮気というのは、人の話で聞く分には話のネタとしてはおもしろがられるものですが、いざ当事者となると、相当やっかいです。
世間の目、家族の目、いわゆる衆目にさらされるというやつです。
それに耐えながら、進むべき道を模索するというのは、骨も折れますし、乗り越えるには体力・精神力のどちらも要します。
それでも、あなたが既婚者で店長を好きになってしまったのであれば、前に進んでもいいのかもしれません。
ただし、その道が茨の道である、という事を十分理解した上でお進みくださいませ。
既婚者との恋愛については、↓の記事も参考にしてみてください。
参考記事
⇒不倫・浮気関係にあった店長とアルバイトの意外な結末とは！？
明らかに店長の恋愛対象外となるのはこんなタイプ
明らかに店長の恋愛対象外となるのはこんなタイプ
店長からみてアルバイトが恋愛対象になるかどうかを見てきましたが、中には明らかに恋愛対象にならない人もいますので、それについても少し解説しておきます。
仕事が出来ない人
これが、一番恋愛対象としてないかもしれません。
やっぱり、同じ職場で働く以上、仕事が出来ない人には基本惹かれません。
そりゃあそうですよね。
それなのに、そんな人に告白されても正直しんどいです。
なので、
店長に想いを伝えるのは、ある程度仕事が出来るようになってからです。
ちなみに、この「ある程度」というのは、あなたの勤めるお店の一般的なレベルで結構です。
バリバリなキャリアウーマンでないとダメ、という訳ではないですからね。
まずは、コツコツ日々の業務をこなして、普通に仕事が出来るレベルまでは仕事に打ち込みましょう。
口の軽い人
どこの職場にもいますよね、口の軽い人。
やっぱり店長という立場上、職場恋愛で誰かと付き合うとなると、余計な事を話されても困るので、口の軽い人とは付き合う事はないと思います。
私自身、そんな人とは絶対に付き合いません。
もしあなたが、人の噂話なんかが大好きで、職場でそんな話ばかりしているようなら、少し控えてみた方がいいでしょう。
その姿は、あなたの大好きな店長にも必ず見られているはずです。
以前社内恋愛で噂になったひと
偏見ではないですが、こういう人は敬遠されると思います。
これは店長でなくてもそうだとは思いますが、どうしても世間の目はこういった事に対してはものすごくシビアですからね。
相手が店長じゃなかったとしても、今後あまりいい環境で働けるとは思えません。
だからといって100％恋愛の対象外になるかと言われればそうではないのですが、ただ、可能性は低いと言わざるを得ません。
店長の気を引いてアルバイトが恋愛対象になる具体的な方法
店長の気を引いてアルバイトが恋愛対象になる具体的な方法
ここまでは、店長にとってどんなアルバイトが恋愛対象になるかどうかを見てきました。
では、店長を好きになったはいいが、どうやって店長の気を引けばいいのか。
これについて、解説します。
以下は実体験に基づいて、現役店長の私が、こうされて少し気持ちがなびいたという実例です。
是非参考にしてみてください。
シフトを合わせる
このシフトを合わせるというのは、まず店長に気持ちを伝えるための第一歩だと思います。
シフトの管理を店長がやっているかどうかにもよりますが、店長としては、自分が出勤の日にいつも出勤してきているアルバイトというのは、どうしても気になります。
たまにそのアルバイトが風邪を引いて休んだりした時なんかは、ちょっと不安になったりもします。
だって、いつも一緒にいたのに、体調不良で休まれただけでなんだか気になっちゃいますよね。
いて当たり前⇒いないと不安になる
店長と言えども人間ですので、そういった心理になるのは、当然と言えば当然です。
ですので、店長のシフトが分かるのであれば、可能な限り店長のシフトに合わせて自分のシフトを調整してください。
そうする事で単純に店長と接する機会が増える、という事になります。
これはある意味最低限必要な事だと思うので、出来るだけ意識してみてください。
繁忙期を共に過ごす
どんなお店でも繁忙期というものがあります。
年末年始、盆・正月、季節によっても違うでしょう。
そんな繁忙期はシフトはフルで入りましょう。
店長は、とにかく繁忙期には多くの人員を確保したいんです。
そんな繁忙期に必ず出勤してくれる人の事は、必然的に気になってくるものです。
また、繁忙期を乗り越えるということは、「吊り橋効果」という現象に陥りやすく、これもアルバイトが恋愛対象につながりやすくなるポイントです。
年末年始の超繁忙期を一緒に乗り切った、そう思うだけで好意を抱いてしまいます。
というか、私は抱きました（笑）
仕事の質問をたくさんする
最近は分からない事があっても、何も質問をしない人が多いです。
言われた事さえやってればお給料はもらえます。
ですが、出来れば向上心を持って仕事はして欲しいものです。
店長としては、やっぱり
自分で考えて仕事をしていると、必ず疑問に思う事やどうしていいか分からない事が出てくると思います。
そんな時は店長に相談しましょう。
頑張って働いているあなたの姿を見た店長は、必ずあなたに好意を抱いてくれるはずです。
そこへ、仕事の質問をしたりすると、店長からの好感度はさらに上がるのは間違いありません。
店長へ質問するということは、それだけ仕事に対する意欲が高い、ということになりますからね。
そんな質問を出来るだけたくさんしましょう。
そうする事で、間違いなく店長からのあなたに対する見る目は変わるはずです。
従業員・部下としての評価が高まるだけでなく、ある日突然それが異性として恋愛対象に見え始めたりします。
ただし、それは絶対に口には出しませんよ。
店長としての立場がそうさせるのですが、店長と言えども人間なので、心理としてはプラスになることは明白です。
周りの人を味方につける
これはなかなか意識してする事は難しいかもしれませんが、周りの人を味方に付けるという事を意識してみてください。
どういう事かというと、どこの職場にもおせっかい好きのパートのおば様っていますよね？
そのパートのおば様と仲良くなりましょう。
そういった人というのは何かと世話焼きで、結構突っ込んだプライベートな事についても聞いてきたりします。
彼氏がいるかどうかだとか、そういった事までズカズカと踏み込んで来るのですが、こういったパートのおば様が近くにいれば、チャンスです。
恐らく話の中で、
↓
いないの？好きなタイプは？
↓
店長みたいな男の人はどうなの？
↓
あらっ、ふたりお似合いじゃないの？？
この流れです！
もっと噛み砕いてみますね。
↓
いません。
↓
いないの？好きなタイプは？
↓
頼りがいのある男性です。
↓
店長みたいな男の人はどうなの？
↓
（店長登場）おっ、こんな所でコソコソ何の話をしてるんだい？
↓
あらっ、ふたりお似合いじゃないの？？
もうドラマのような流れですが、これ実際ありますからね。
店長登場は難しいかもしれませんが、ちょっと面倒でもあえてこういった話の好きなパートのおば様と仲良くなって、少しずつ店長への好意を伝えていきましょう。
そうすると、そのおば様は良かれと思って周りに吹聴してくれます。
話の内容自体はネガティブな内容ではないので、周りに広まったとしても問題ないでしょう。
で、その噂を聞いた周りの人が必ず聞いてきます。
「○○さんって、店長の事好きなの？」
この質問が来たらしめたものです。
答え方としては、
これでほぼ完璧です。
勝手に噂が広がります。
何なら、店長と○○さんが付き合ってるらしいよ、という風に伝わっていくはずです。
そういった噂は必ず店長の耳に入ります。
そうなれば、店長としてはやっぱり気にはなります。
○○さんはそういう好意を抱いてくれてたのか、となるわけです。
こんな感じで周りを巻き込んで、噂話だったとしても店長と付き合ってるという既成事実を作ってしまうのです。
そうする事で、嫌でも店長はアルバイトであったとしてもあなたの事を恋愛対象として意識し始めます。
ちょっと高等技術のように思うかもしれませんが、私の妻の後日談を聞くとこれと似たような事をしてたそうです（笑）
そういう意味では、私の↓の実体験も参考になると思います。
参考記事
⇒店長の私がシングルマザーのアルバイトと結婚した話
仕事のトラブルが起きた時に頼る
やっぱり男って、頼られるとうれしいものです。
お店を営業していると、どうしても店長でないと解決できない問題の発生する事があると思います。
お客様からのクレーム、設備の故障等、どうしても店長に繋がないといけない場面があります。
この時に、店長への連絡役を必ずあなたが率先して行ってください。
ケースバイケースになるとは思いますが、店長への報告・連絡・相談を誰よりも早く行う、これが出来る人というのは、店長としてもやはり評価が高くなります。
またちょっとしたことですが、実際私が少しだけ女性を意識しそうになった事が実際ありました。
アルバイトの女性が脚立に登って作業をしていた時でした。
自分がそばを通ったときに声をかけられたんです。
「店長、高いとこの作業を手伝ってください～」
別に女の武器がどうとか言うつもりはありませんが、こうやって言われると、男としては嫌な気にはなりません。
作業自体はどうということはないのですが、こうやって頼ってもらえると事自体がうれしいものです。
ポイントとしては、「店長だから頼ってます」という事をアピールするといいかと思います。
店長のあなたでしか解決できないと思うので、あなたに頼りました。
こう伝える事で、店長のプライドを満足させる事ができます。
そうやって、少しずつ信頼関係みたいなものが出来上がってくると、それが信頼関係から恋愛対象へと発展する事は十分に考えられます。
プライベートな悩みを相談する
店長がアルバイトから言われて、もっともドキッとするキーワードが
というキーワードです。
このセリフの後には、必ず退職の話になる場合がほとんどです。
それを踏まえた上で、プライベートな悩みの相談を店長にしてください。
折り入ってお話が・・・、と言いつつ、ふたりきりで話の出来る場所へ移動しましょう。
この時店長は相当身構えているはずですが、話の内容が退職ではなくプライベートな悩みだったとしたら、不謹慎かもしれませんが、ほっとしてしまいます。
で、ほっとするので、余計に親身に話しを聞いて相談に乗ってくれるはずです。
こういうアドバイスもどうかとは思いますが、相談の内容としてベターなのは、店長にしかお話出来ず、他に相談できる人がいないのでアドバイスをください、と前ふりをしておいて
・進学
・就職
・仕事
これらがいいかと思います。
他にちゃんとした悩みがあればそれで問題ないのですが、店長の立場からアドバイスをしやすい内容かどうか、そこがポイントです。
それさえ抑えていれば、質問の内容はなんでもOKです。
いかに、
店長しか頼れる人がいないので相談させてください
と伝えるかがポイントですからね。
こういった相談をすることで、少なからず店長はあなたに対して「特別な感情」を抱き、それがいつしか「アルバイトから恋愛対象の女性に抱く感情」へ変化していくことでしょう。
恋人の有無を尋ねる
なかなか直球な質問のように聞こえるかもしれませんが、これって相当威力があります。
少なからずこの質問をされるって事は、ひょっとして俺に気があるの？
などと、男って簡単に思ってしまうんです。
男ってちょろいでしょ？（笑）
でも、男ってそんなもんなんです。
なので、さらっとこの質問をしてみてください。
より効果的に聞くポイントとしては、何か単純作業をしている最中に、
「ところで店長って、彼女とかっているんですか？」
と、何の予告も無く聞いてください。
そうすることで、この質問の威力が高まります。
簡単な事ですが、思っている以上に効果がありますので、折を見て試してみてください。
ただし、これを使えるのは1回限りですので、ご利用は企画的に・・・。
ボディタッチをする
誤解を恐れずに言いますね。
あくまでも店長の気を引くためにはどうするか、という主旨なので他意はありません。
ただ、こうされると店長と言えども、あなたの事が気になるだろうという内容です。
例えば、店長があなたの隣にいてちょっと冗談を言ったとします。
その時に愛想笑いくらいなら誰でもできますが、あえて意識して店長の肩にそっと手を触れながら
「もう店長おもしろくなーい」
みたいな事を言ってみてください。
私はアルバイトであってホステスじゃない、と思われるかもしれませんが、これの効果は抜群です。
こういった事に抵抗があるようでしたら無理には勧めませんが、この擬似カップル的なボディタッチは、やはり男性には効果絶大です。
当然ある一定好感を持っている相手でないと意味はないですが。
それこそ、店長を落したい、と本気で思うのであれば、積極的にやってみてもいいかもしれません。
時々タメ口で話す
なれなれしいというのとは違うのですが、店長という立場ではありますが、時々タメ口で話されるというのも、実は悪い気はしません。
これは、ある一定信頼関係を築いてから、さらに距離を近づける際に使える手法と言ってもいいかもしれません。
使い方を間違えると生意気だと思われてしまいますが、これをうまく使えるようになると、男としては相手との距離が少し縮まった気がして恋愛感情を抱きやすくなります。
あなたの周りにもいませんか？
この技を自然にうまく使える女性。
わざとなのか、そうでないのか分かりませんが、こういう事を悪気も無く出来る女性って、やっぱり男性からモテるんですよね。
なかなか狙って出来るものでもないかもしれませんが、これが出来るアルバイトに対しては、店長であったとしても徐々に気持ちが、ただのアルバイトから恋愛対象へと変化する事でしょう。
もし付き合う事になったら、社内で公表するかどうか
もし付き合う事になったら、社内で公表するかどうか
最後にひとつだけ考えておいたほうがいいだろうなあというのが、もし付き合った社内で公表するかどうかです。
ケースバイケースだとは思いますが、店長とアルバイトが恋愛関係にあるということは、基本的には公表しない方がいいと思います。
ふたりの交際がバレていたとしても、いわゆる公然の秘密、みたいなのがいいかと思います。
職場でそういう話が明らかにオープンだったとしても、店長という立場もありますので、あまり公にして本社や本部に変な噂が流れてもいけません。
あくまでも仕事とプライベートはしっかり分けてます、という事はアピールするようにしまっしょう。
まとめ
長々とお話させていただきましたが、ポイントをまとめます。
・アルバイトでも店長の恋愛対象になりうる
・ただし恋愛対象にならない事もある
・店長の気を引いてアルバイトが恋愛対象になるにはいくつかの方法がある
・もし付き合うことになったら社内で公言はしない
以上となります。
店長としては、仕事ばかりしていると出会いがない、という風に思う店長も多々います。
なので、職場恋愛の末に結婚するというカップルも多いです。
実際うちの会社でも社内結婚は多いですからね。
店長の仕事の邪魔にならないかとか、出世に響くんじゃないか、とかいろいろ不安になることもあるかもしれません。
でも、店長に対して恋愛感情があるのであれば、アルバイトであろうとなかろうとその気持ちは伝えるべきです。
問題はその伝え方だったりします。
いわゆるTPOが難しいかもしれませんが、所詮は男と女です。
店長にとってアルバイトが恋愛対象にならないはずがありません。
ですので、あなたのその気持ち、思い切って店長に伝えてみてください。
ただし、もう一度冷静にこの記事を読み返してみて、気持ちの整理をしっかりしてからにしましょうね。
どうか、あなたの恋が成就しましょうに・・・。
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